[판례] 성과급적 연봉제의 지급기준이 교원의 인사·보수에 관한 법령 또는 근로기준법이 정한 강행규정을 위반하였는지 여부
추천
0
반대
0
URL복사
등록자
관리자
등록일
2022-07-13 16:43
조회
1,102
목록
로그인
더보기
공지사항
번호
제목
등록자
등록일
95
[행정해석] 승강기 작업에 따른 점검반 2명 중 1명을 ..
관리자
23-03-23
94
[행정해석] 지자체 자체예산으로 근로자의 인건비(기..
관리자
23-03-23
93
[판례] 근로자에 해당하는지는 계약의 형식보다 사업..
관리자
23-03-23
92
[판례] 택시운전근로자의 최저임금에 산입되는 범위..
관리자
23-03-23
91
[행정해석] 임금협정서상 퇴직금 중간정산 시행 조항..
관리자
23-02-24
90
[행정해석] 위험성평가 업무 및 근골격계유해요인조..
관리자
23-02-24
89
[판례] 고용계약 해지통지에 적시된 비위 사실이 해..
관리자
23-02-24
88
[판례] 묵시적 의사표시에 의한 해고 여부는 제반 사..
관리자
23-02-24
87
[행정해석] 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없..
관리자
23-02-02
86
[행정해석] 무급휴일에 대하여 연차휴가로 대체하는 ..
관리자
23-02-02
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20